Hội nghị triển khai kế hoạch lấy phiếu tín nhiệm đối với chức danh lãnh đạo, quản lý

 Ngày 09/11/2023, Quận ủy tổ chức hội nghị triển khai kế hoạch tổ chức lấy phiếu tín nhiệm đối với chức danh, chức vụ lãnh đạo, quản lý trong hệ thống chính trị; kế hoạch tổ chức kiểm điểm, đánh giá, xếp loại chất lượng đối với tổ chức đảng, đảng viên và tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý và hướng dẫn thực hiện kê khai tài sản, thu nhập năm 2023. 

 Tham dự có các đồng chí Vũ Ngọc Tuất, Bí thư Quận ủy; Triệu Lệ Khánh, Phó Bí thư Thường trực Quận ủy cùng các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ Quận ủy; Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ quận; Phó các Ban xây dựng Đảng; trưởng các phòng ban, đơn vị, đoàn thể trực thuộc quận; Bí thư các chi, Đảng bộ cơ sở trực thuộc quận; Chủ tịch UBND các phường; thành viên tổ công tác phân tích chất lượng cơ sở đảng quận. 

Có 7 nhóm đối tượng cần lấy phiếu tín nhiệm là: Bí thư, Phó Bí thư, Ủy viên Ban Thường vụ Quận ủy; Chủ tịch, Phó Chủ tịch UBND quận; Trưởng, Phó các cơ quan tham mưu giúp việc của Quận ủy; Trưởng, Phó MTTQ Việt Nam quận và các đoàn thể chính trị - xã hội quận; Trưởng, Phó các phòng, ban, cơ quan, đơn vị thuộc UBND quận; Bí thư, Phó Bí thư, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy cơ sở (trừ các Đảng bộ Doanh nghiệp ngoài nhà nước); Chủ tịch, Phó Chủ tịch UBND phường; Bí thư, Phó Bí thư chi bộ cơ sở. Tiêu chí lấy phiếu tín nhiệm là phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, ý thức tổ chức kỷ luật; kết quả thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao (tính từ đầu nhiệm kỳ đến thời điểm lấy phiếu). Thời gian lấy phiếu hoàn thành trong tháng 11/2023.

 Người dự còn được triển khai kế hoạch tổ chức kiểm điểm, đánh giá, xếp loại chất lượng đối với tổ chức đảng, đảng viên và tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý. Có 8 tổ phụ trách theo dõi hướng dẫn 81 tổ chức cơ sở đảng. Việc triển khai kế hoạch và tiến hành kiểm điểm, đánh giá, xếp loại tại các cơ sở đảng được thực hiện từ ngày 11/11 đến 30/12/2023. 

Quang cảnh hội nghị. (Ảnh: NN) 

 Dịp này, Thanh tra quận hướng dẫn thực hiện kê khai tài sản, thu nhập năm 2023. Theo đó, có các phương thức như: kê khai lần đầu, kê khai hàng năm và kê khai bổ sung. Tài sản kê khai là tài sản, thu nhập của mình, của vợ hoặc chồng, con chưa thành niên. Người có nghĩa vụ kê khai là các trường hợp được quy định tại Điều 36 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 và Điều 10 Nghị định số 130/2020/ NĐ-CP ngày 30/10/2020 của Chính phủ.

 Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, đồng chí Bí thư Quận ủy nhấn mạnh việc lấy phiếu tín nhiệm là một trong những biện pháp để đánh giá về uy tín, kết quả thực hiện nhiệm vụ của cán bộ lãnh đạo, quản lý thuộc diện Ban Thường vụ Quận ủy quản lý. Trên cơ sở đó có biện pháp để giáo dục, rèn luyện, bồi dưỡng, sắp xếp, bố trí cán bộ cho hợp lý. Việc lấy phiếu tín nhiệm cần phải quán triệt và thực hiện nghiêm túc; xem việc lấy phiếu tín nhiệm này để từng cán bộ tự soi rọi lại mình trong quá trình lãnh đạo, tổ chức thực hiện nhiệm vụ tại nơi công tác. Phải công tâm, trách nhiệm, phát huy đoàn kết nội bộ và đánh giá đúng mức độ tín nhiệm, bỏ phiếu khách quan, dân chủ. Việc kiểm điểm, đánh giá, xếp loại chất lượng đối với tổ chức đảng, đảng viên và tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý phải đảm bảo thời gian, tiến độ. Các chi bộ mới thành lập sau khi giải thể 3 đảng bộ đặc thù sẽ tiến hành đánh giá, phân loại để đảm bảo quá trình liên tục của các chi bộ. Việc kiểm điểm, tự phê bình và phê bình phải thực sự nghiêm túc, thực chất, thẳng thắn, cầu thị, làm rõ vai trò, trách nhiệm của tập thể, cá nhân trong lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị, các chủ trương, nghị quyết của Đảng, pháp luật của Nhà nước. Đối với vấn đề kê khai tài sản thu nhập phải thực hiện đúng, đủ và trung thực. 

Việc thực hiện lấy phiếu tín nhiệm là nội dung quan trọng trong công tác đánh giá cán bộ lãnh đạo, quản lý, được thực hiện theo định kỳ với mục tiêu xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp có đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ; giúp cán bộ tiếp tục phấn đấu, rèn luyện trong công tác; là cơ sở quan trọng để cấp ủy, tổ chức đảng bố trí, sử dụng cán bộ một cách khoa học; nâng cao hiệu quả công tác lãnh đạo, quản lý, giám sát cán bộ. 

 NGỌC NỮ